Manager une équipe de soins

Objectifs pédagogiques

- Intégrer les enjeux du management dans votre fonction
- Développer vos compétences de manager
- Appréhender les principales situations à manager
- Prévention contre l'épuisement professionnel de ses équipes et de l'encadrant
- Prévenir et minimiser les conflits

Programme séquencé

I. Les enjeux de votre fonction :
- Relations avec votre hiérarchie
- Intégrer la dimension managériale de votre fonction
- Anticiper les situations de management que vous devrez gérer

II. Les profils managériaux

III. Management de soi
- Acquérir de nouvelles compétences pour manager
- Affirmation de soi
- Intelligence émotionnelle
- Optimiser sa communication

IV. Manager votre équipe
- Analyser les appréhensions, lever les blocages
- Mobiliser votre équipe
- Manager votre communication et les situations difficiles

Moyens pédagogiques

- Apports théoriques sur supports visuels
- Analyse des pratiques issues du vécu des participants
- Remise de supports pédagogiques

Formateur(s)

- Directeur d’EHPAD, Ingénieur en qualité santé

Public Ciblé

Cadre de santé, Infirmier coordinateur

Pré-requis

IDE, Soignant, AMP

Durée

14 heures

Dispositif de suivi et de validation

Remise d'un fascicule de formation reprenant les points théoriques de la formation. La validation de la formation s'effectuera par la remise d'une attestation de formation à chaque participant

Date et lieu

ANTENNES DE FORMATIONS SENIOR CARE (06) :
Cannes-la-bocca / Mouans-Sartoux / Nice

DANS VOTRE ÉTABLISSEMENT :
Notre équipe se déplace dans votre établissement (National & Corse)